Agent d'entretien non logé

L'offre

Limite de candidature
Par voie
Fonctionnaire ou contractuel de droit public
Référence
AG-2505ENTRETIEN-CG
Rattachement du poste
Direction Transition Ecologique, Eau et Agriculture
Cadre d’emploi
Adjoint technique ; ATP2 ; ATP1
Grade
ATP1
Observation grade
Pour les personnes externes statutaires, transmettre impérativement dernier arrêté d'avancement d'échelon portant mention du grade.
Chargé de recrutement
Assistante de recrutement
Contenu

Relations fonctionnelles

Relations avec les usagers de la voie d'eau, les agents d'entretien et les éclusiers

Missions

Sous la responsabilité du Chef d’équipe Régie, vous réalisez en équipe les missions liées à l’entretien de la voie d’eau. Vous réalisez des travaux de nettoyage notamment liés à l’enlèvement d’encombres, d’arbres et de flottants. Vous participez à la réalisation des travaux de maçonnerie, d’entretien des ouvrages de navigation (pertuis écluses), d’entretien des espaces verts, des surfaces enherbées et de mise aux normes de la signalisation fluviale. Vous participez à la mise en valeur par le fleurissement des maisons éclusières.


 


Dans le cadre de vos missions, vous êtes appelé à participer aux astreintes liées aux activités de la voie navigable ainsi que sur le Loir domanial. Vous pouvez être appelé à participer aux astreintes hivernales mises en place par la Direction des Routes.


 


ACTIVITES PRINCIPALES


  • Accueil, information et orientation des usagers

  • Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène

  • Suivi et aide technique aux utilisateurs

  • Tri, classement et archivage de documents

  • Travaux d'entretien courant des équipements et des bâtiments

  • Abattage des arbres

  • Réalisation des travaux de maintenance et d'entretien des espaces verts et des paysages

  • Entretien de la signalisation horizontale et verticale

  • Entretien et nettoiement des espaces et voies publics

  • Maintenance courante de l'outillage de chantier

  • Manoeuvre des installations éclusières

 

Activités principales

  • Accueil, information et orientation des usagers
  • Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène
  • Suivi et aide technique aux utilisateurs
  • Tri, classement et archivage de documents
  • Travaux d'entretien courant des équipements et des bâtiments
  • Abattage des arbres
  • Réalisation des travaux de maintenance et d'entretien des espaces verts et des paysages
  • Entretien de la signalisation horizontale et verticale
  • Entretien et nettoiement des espaces et voies publics
  • Maintenance courante de l'outillage de chantier
  • Manoeuvre des installations éclusières

Diplômes et niveaux d'expérience requis

DIPLÔMES

  • CAP/BEP
  • Débutant accepté

Caractéristiques particulières

CONDITIONS DE TRAVAIL / CONDITIONS PARTICULIERES

  • Temps plein
  • Résidence administrative : Roëzé sur Sarthe
  • Port d'équipement de protection individuelle
  • Port de charges
  • Travail en équipe
  • Travail en extérieur
  • Travail en hauteur

 

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

 

  • Poste ouvert dans le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
  • Rémunération composée d’une base indiciaire liée au grade + primes liées à la fonction
  • Permis B requis
  • Brevet de natation 50m
  • Habilitation électrique

 

Savoirs

  • Connaissance dans l'entretien des espaces verts et dans la conduite de matériels (tracteurs, débroussailleuses et tondeuses)
  • Connaissance des végétaux
  • Connaissance du code de la route
  • Connaissance en gestes et postures
  • Connaissance en petits travaux (entretien, maçonnerie, espaces verts, etc)

Savoir-faire

  • Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
  • Analyser des informations professionnelles
  • Anticiper et évaluer les situations pour prendre des décisions
  • Gérer son temps de manière efficace
  • Informer et orienter les personnes
  • Observer, analyser et évaluer une situation
  • Savoir traiter des données chiffrées
  • Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook)

Savoir-être

  • Se montrer respectueux envers autrui
  • Avoir le sens du service public
  • Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
  • Se montrer attentif à son environnement de travail
  • Faire preuve de diplomatie
  • Faire preuve d'organisation
  • Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence

Contacts

Chargé(e) de recrutement:

GUICHERD Caroline

02 44 02 40 70

Assistante de recrutement:

GREORY Angélique

02 44 02 40 70

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ou si vous avez déjà un compte

Postuler par voie postale

Merci d'adresser votre candidature avant la date indiquée sur l'offre à :

M. Le Président du Conseil départemental
Direction des Ressources humaines
Résidence Tour Emeraude
46 avenue François-Mitterrand
72072 LE MANS Cedex 9

Mise à jour le Samedi 31 mai 2025 par le Département de la Sarthe